Kulcs-Bér 2013. január/2.

Módosítva ekkor Mon, 29 Júl ekkor: 1:07 DU

Megjelenési dátum: 2013. január 07.

A frissítő verzió telepítése előtt mindenképpen készítsenek adatbázismentést!

A 2013. január/2. verzióban elérhető újdonságok, fejlesztések

1. Aktualizálásra kerültek a 2013. évi bejelentő nyomtatványok a Kulcs-Bér programban
(13T1041, 13T1044D, 13T1042E, Adó adatlap 2013, Bevallás a szakképzési hozzájárulásról) »
2. Új opció az évnyitásban – Évnyitás módosítása »
3. Évnyitás módosítása – Szabadság számítása »
4. Új jövedelem jogcím tulajdonság »
5. Új távolléti díjszámítás kategória »

Tájékoztatásul – Az előző 2013. január verzióban elérhető újdonságok, fejlesztések

2013-as év nyitása a Kulcs-Bér programban »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Megszűnt az adóalap-kiegészítés »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Szabadságok (eltérő munkarend esetén, apai pótszabadság) »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Betegszabadság »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Egyéb Mt. változás, amely 2013.01.01 lép hatályba »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Távolléti díj számítása (megszűnt az átlagkereset) »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Új SZOCHO kedvezmények »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – KATA, KIVA »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Minimálbér, garantált bérminimum 2013 »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Béren kívüli juttatások »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Nyugdíjjárulék felső határ megszűnése »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – Egészségügyi szolgáltatási járulék »
2013. évre vonatkozó, a program működését érintő jogszabályi változások – EKHO változás 2013. »

Aktualizálásra kerültek a 2013. évi bejelentő nyomtatványok a Kulcs-Bér programban (13T1041, 13T1044D, 13T1042E, Adó adatlap 2013, Bevallás a szakképzési hozzájárulásról)

13T1041

Light, Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

Adatszolgáltatások/NAV felé/13T1041: Bejelentő és változás bejelentő adatlap a munkáltató vagy kifizető által foglalkoztatott biztosítottak adatairól

13T1044D

Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

Adatszolgáltatások/NAV felé/13T1044D: Bejelentőlap az Art. 16. § (11) bekezdése alapján az iskolaszövetkezet biztosítottnak nem minősülő, határozott idejű munkaviszony keretében személyesen közreműködő tagjáról.

13T1042E

Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

Adatszolgáltatások/NAV felé/13T1042E: Bejelentő és változás-bejelentő lap az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvény értelmében a 2010. augusztus 1-jét követően létesített, egyszerűsített foglalkoztatás adatairól ügyfélkapun történő benyújtás esetén.

Adó adatlap 2013.

Light, Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

Új funkció érhető el a dolgozó adatokon belül a Bérügyi adatok/Adószámítási adatok opcióban, ahol a jövőben jelölhető az is, hogy az adó adatlap feljegyzések rovatában kívánjuk-e szerepeltetni, hogy az adónyilatkozat benyújtási feltételeinek megfelel-e, vagy sem. Amennyiben „nincs megadva”, az adó adatlap 2013 feljegyzések rovatába nem kerül megjelenítésre ide vonatkozó adat.

Bevallás a szakképzési hozzájárulásról

Light, Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

2013 szakképzési hozzájárulás bevallására a NAV tájékoztatása szerint nem lesz külön nyomtatvány. A 1308-as kitöltési útmutató tervezete alapján ezt majd a 1308-as bevalláson kell szerepeltetni a jövőben.

Új opció az évnyitásban – Évnyitás módosítása

Light, Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

A Kulcs-Bér 2013 január2 verziójától új opció került bevezetésre az Évnyitás felületen.

A 2012. évi I. törvény 2013. január 1-től jelentősen módosította a távolléti díjszámítást. Az esedékesség időpontjában érvényes törzsbéren kívül az irányadó időszakban –utolsó 6 naptári hónap- kifizetett teljesítménybért a 150.§-ban foglaltak alapján, míg a bérpótlékokat a 151.§ szerint kell figyelembe venni. A változások kezelésére új jövedelem tulajdonságok kerültek bevezetésre. A jogcím besorolások ellenőrzését, valamint az egyedileg létrehozott jogcímek besorolását az alábbi táblázatban tudják elvégezni.

Fontos! A Kulcs-Bér program csak az alábbi kategóriák valamelyikébe besorolt jövedelem jogcímeket veszi figyelembe a távolléti díj megállapításakor a 2012. évben a vonatkozási időszakban kifizetett teljesítménybérbér és bérpótlék jogcímeken elszámolt jövedelmek közül.

A beállítások a későbbiekben a „Törzskarbantartás/ Közös törzsek/ Jövedelem jogcímek” szekcióban ellenőrizhetők, illetve módosíthatók.

Figyelem! Azon felhasználóink, akik a 2013-as évnyitást már elvégezték, és 2012-es évben volt tiszta teljesítménybérben részesült munkavállalójuk, mindenképpen futtassák le az évnyitás módosítását, amely elérhető a Karbantartások/ Adatbázis karbantartása/ 2013 évnyitás módosítása opcióban. A távolléti díj számításához szükséges adatok beállításához a „Távolléti díj számítás kategória beállítása a jövedelem jogcímekhez” sort szükséges bejelölni.

Évnyitás módosítása – Szabadság számítása

Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

Programunk jelen verziójától évnyitás után a dolgozók szabadsága automatikusan kiszámításra kerül. Amennyiben Ön a 2013. évi januári verziójával nyitott évet, kérjük futtassa a Karbantartások/Adatbázis karbantartása/ 2013 évnyitás módosítása opciót, és válassza a „Szabadságok újraszámítás” lehetőséget.

Új jövedelem jogcím tulajdonság

Light, Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

A Törzskarbantartások/ Közös törzsek/ Jövedelem jogcímeknél új tulajdonság került bevezetésre arra vonatkozóan, hogy a tárgyhavi rögzített, vagy a tárgyhavi számfejtett jogcím összege a távolléti díj alapjául szolgál –e.

Új távolléti díjszámítás kategória

Light, Kompakt, Prémium verzióban elérhető funkció

A Törzskarbantartások/Közös törzsek/ Jövedelem jogcímeknél új távolléti díjszámítás kategória lehetőség is biztosított „teljesítménybér” opció néven. Ezt a kategóriát választva azon jövedelmek is a távolléti díj alapját képezik, amelyek csak fix összegű teljesítménybérként, időadat megadása nélkül kerültek elszámolásra.